ÁLBUM DE IMAGENES DE "MIRANDO HACIA ADENTRO"

Todas las imágenes originales producidas por "Mirando hacia adentro" han sido publicadas en un blog satélite llamado "Mirando hacia adentro. Álbum de imágenes".

DEUDA EXTERNA ARGENTINA ON LINE

La página norteamericana "usdebtclock.org" informa segundo a segundo la evolución de las deudas de los países. Vea online y en directo el REENDEUDAMIENTO ARGENTINO presionando AQUÍ.

Translate

Mostrando entradas con la etiqueta Participación en las ganancias de las empresas. Mostrar todas las entradas
Mostrando entradas con la etiqueta Participación en las ganancias de las empresas. Mostrar todas las entradas

lunes, 25 de octubre de 2010

MONSEÑOR CASARETTO SE OPONE A JUAN PABLO II, por "El Argentino" del 25-10-10.

Arriba : Jorge Casaretto, presidente de la pastoral social.

POR EL REPARTO DE LAS GANACIAS

25-10-2010 / En abierta discrepancia con los planteos de la Doctrina Social de la Iglesia, el presidente de la Pastoral Social del Episcopado, Jorge Casaretto, afirmó hoy que la iniciativa de participación de los trabajadores en las ganancias empresarias "no es lo que necesita hoy el país".

Casaretto sostuvo que "hay que pensar bien" la iniciativa, ya que un contexto de "alto porcentaje de excluidos" se "debe pensar también en los trabajadores en negro". Las palabras del prelado –que dan por descontado que el proyecto no estuvo bien pensado- se contrapone con al menos cuatro de los documentos más conocidos de los últimos 100 años en la historia de la Iglesia que impulsan la incorporación de los trabajadores a la gestión de las empresas.

De hecho, y tal como señaló Tiempo Argentino el 3 de octubre último, los documentos Rerum Novarum (1891), Mater et Magistra (1961), Gaudium et Spes (1965), Laborem Exercens (1981) defienden además la participación de los trabajadores en las utilidades –la famosa plusvalía– que obtienen sus empleadores.

La Iglesia, a través del titular del equipo de Pastoral Social del Episcopado, obispo Jorge Casaretto, cuestionó la ley impulsada por Hugo Moyano para repartir las ganancias empresariales, al considerar que "no es lo que necesita hoy el país".

Casaretto sostuvo que el proyecto presentado por el diputado Héctor Recalde no tiene en cuenta "a la gran cantidad de trabajadores en negro".

De manera tangencial, el Vaticano presentó en julio último la tercera encíclica de Benedicto XVI, "Caritas in veritate" (Caridad en la verdad), de marcado carácter social, en la que afirma que la economía necesita de la ética para su correcto funcionamiento y que el mercado "no es el lugar de atropello del fuerte sobre el débil".

Publicado en :
http://www.elargentino.com/nota-111637-Monsenor-Casaretto-se-opone-a-Juan-Pablo-II.html

domingo, 24 de octubre de 2010

HÉCTOR RECALDE : "EL MILAGRO ALEMÁN TUVO QUE VER CON EL REPARTO DE LAS GANANCIAS", por "lapolíticaonline.com" (23-09-10)


El diputado kirchnerista, asesor de la CGT y autor de un proyecto para distribuir una porción de las ganancias de las empresas recordó que una iniciativa similar acompañó el crecimiento alemán después de la segunda guerra mundial. Aseguró que no colisiona con el derecho de propiedad y explicó que la participación empresaria está garantizada en un consejo tripartito. “Sólo soy intransigente cuando niegan la asistencia constitucional de este derecho”, recordó.

23.09.2010

Héctor Recalde defenderá en el Congreso su proyecto para redistribuir el 10% de las ganancias entre los trabajadores pero, aclara, el debate tendrá la participación de todos los sectores empresariales que ya anticiparon su rechazo y está abierto a cambios. Lo innegociable, aclara, es el contenido del artículo 14 de la Constitución, que establece la participación de los empleados en la renta de sus jefes. “Los primeros invitados serán las autoridades de la Unión Industrial Argentina, que anticiparon su rechazo por prejuicio”, anticipó a LPO y avisó: “Quiero que se sepa lo que piensa cada legislador”, advirtió.

-¿Cómo se fija un piso de reparto si hay sectores con ganancias tan disímiles? Algunos ganan mucho, otros menos, otros pierden, ¿Cómo se hace?


-A través del Consejo tripartito, en el que las empresas participarán y tendrán en cuenta las estructuras de costos de las empresas, las distintas ramas de actividades y las asimetrías regionales. Todo es conversable. Incluso la obligación de distribuir ganancias a empresas con más de 300 empleados el primer año, de 200 el segundo y a todas después. La ley fija un año de plazo para su aplicación y vengo diciendo que una vez presentado el proyecto, si mi comisión es cabecera, como creo que va a suceder, vamos a invitar a exponer a todos. Es cierto que muchos empresarios critican, pero otros aplauden.


-¿No tema que los empresarios lo tomen con un aumento de sueldo más?


-En ese caso, la mejor defensa es que todo el movimiento obrero estamos de acuerdo. Más allá de las declaraciones públicas, yo me crucé con Hugo Yasky y Pablo Michelli y me dijeron que coincidía, como también todos los abogados laboralistas.


-En Francia, donde hay 35 horas de trabajo semanales, este sistema generó robotización y despidos porque los empresarios no querían perder competitividad ¿Teme algo parecido?


-No conozco el caso. Pero ellos tienen 30 horas semanales y no 48 como nosotros. Cuando se cumple, porque uno de los nuevos fenómenos es la sobreocupación, además de los 4 millones de trabajadores en negro, que tienen empleadores que evaden. Un informe de la Oit de 1988 demostró claramente que con una reducción de la jornada laboral aumenta la productividad por un mejor presentismo y disminuyen los accidentes de trabajo.


-¿En qué legislación se basó para el proyecto?


-El mejor antecedente es Alemania, después de la segunda guerra mundial. ¡Y lo que es Alemania ahora! Pero también lo aplicó Estados Unidos, Canadá, Venezuela antes de Hugo Chávez. Yo me basé mucho en México, donde también se aplica, a partir de una ley de 1946.En casi todo el mundo se maneja el 10%, que es lo que pusimos, pero es todo negociable. En lo único que soy intransigente es la asistencia constitucional del derecho. Lo planteé en 1977 y me tuve que ir del país.


-Hay otros derechos constitucionales que no se cumplen como el juicio por jurados…


-No creo que tenga la misma trascendencia. Acá hay interés legítimo de muchos trabajadores. Además, contra lo que se dijo, no hay colisión alguna entre este derecho y el derecho de propiedad, que fue en la constitución de 1853 y el otro es posterior, o sea, lo tomó en cuenta. -¿Qué mejor consulta puede haber que el consejo tripartito? Vengo diciendo que a los primeros que voy a intimar es a los industriales que dijeron que se oponían sin conocerlo. Eso fue un prejuicio.


-¿No se debe repartir todo lo que se reinvierte?


-Claro, se coparticipa sólo el 50%, sino la mitad. Nosotros queremos que se invierta. Pero lo importante es que sea una discusión abierta, en la que todo el mundo sepa qué piensan los legisladores.

Publicado en :

http://www.lapoliticaonline.com/noticias/val/68204/hector-recalde-%E2%80%9Cel-milagro-aleman-tuvo-que-ver-con-el-reparto-de-ganancias.html


domingo, 3 de octubre de 2010

EL ARTÍCULO 14 BIS EN LA TRADICIÓN RADICAL , por Diego Barovero (para "Tiempo Argentino" del 03-10-10)

Arriba : A la izquierda, Diego Barovero.



Publicado el 3 de Octubre de 2010

Abogado, escritor, historiador y político (UCR)

Vicepresidente Instituto Nacional Yrigoyeneano.


Es timbre de honor de los radicales que la Constitución Nacional incluya en su plexo normativo el artículo 14 bis, que tuvo la virtud de incorporar a la República Argentina a la corriente del constitucionalismo social que nació a partir de la Constitución de Weimar y que se afianzó y consolidó en los procesos constitucionales de la segunda posguerra.La Convención Nacional Constituyente reunida en Santa Fe en 1957 introdujo aquella novedad consagrando los derechos del trabajador, de los gremios y de la seguridad social, y para ello fue decisivo el compromiso de la entonces Unión Cívica Radical del Pueblo (bloque mayoritario de la asamblea) y particularmente de quien era el presidente del Comité Nacional partidario, Crisólogo Larralde, el máximo exponente del pensamiento social y laboral del radicalismo.La norma afirma que “las leyes garantizarán al trabajador: participación en las ganancias de las empresas, con control de la producción y colaboración en la dirección”.En la Argentina de aquella época no fue sencillo imponer la vigencia constitucional de un derecho de tanta trascendencia en orden a una auténtica y progresiva igualdad en la distribución de la riqueza. Muchas fuerzas sociales y económicas se opusieron con tenacidad. La mayoría de los militares la rechazaba de plano y no pocos partidos políticos con representación en la Asamblea Constituyente estaban dispuestos a bloquear la sanción de ese derecho retirándose del recinto. Algunos consideraban que se “sovietizaría” la Argentina.Fue la determinación de Crisólogo Larralde que, sin ser convencional, se ubicó en una banca del fondo del Paraninfo de la Universidad del Litoral donde sesionaba la Constituyente, y de los convencionales radicales que dieron el quórum y la votaron la que hizo realidad el artículo 14 bis. Larralde, quien consideraba a los obreros como “sus hermanos”, sostenía que “el triunfo definitivo es la supresión del régimen del asalariado. Que el obrero sea socio del capital, no sirviente. Mi partido está en la obligación de convertir el artículo 14 bis en un cuerpo de leyes, pues no puede tolerarse que se haya sostenido el conjunto de sus afirmaciones progresistas como mera expresión de propaganda electoral. Si el Radicalismo no da las leyes reglamentarias del ejercicio de los derechos obreros inscriptos en el artículo 14 bis, o si por lo menos no las proyecta, no faltará quien lo haga y merezca y alcance la gratitud colectiva.”

MENDEZ Y BIOLCATTI : ¿HABRÁN ESTADO ALLÍ?, por Eduardo de la Serna (para "Tiempo Argentino" del 03-10-10, pag. 3)

Arriba : Eduardo de la Serna

Publicado el 3 de Octubre de 2010


Sacerdote


Al mirar la realidad social, la Iglesia intenta iluminarla para acompañar a los “suyos” o a los seres humanos “de buena voluntad” a caminar conforme a lo que Dios quisiera que vivamos (se trata, por tanto, de “teología moral”). Es el Magisterio Social de la Iglesia. Esta intenta presentar el mensaje de la Iglesia en continuidad con lo que se dijo en la Biblia y siguió en la Tradición. No alcanza el espacio para desarrollar lo que la Biblia dice sobre esto (“la raíz de todos los males es el amor al dinero”, por ejemplo), o lo que afirmaron los primeros cristianos (“no es parte de tus bienes lo que das al pobre, lo que le das le pertenece, porque lo que fue dado para el uso de todos, te lo apropias tú solo”). Detengámonos en un tema puntual, como es la participación en las ganancias de las empresas según el Magisterio de la Iglesia. Sólo señalaremos lo que afirman los documentos papales; especialmente cuando la superficialidad (o el “amor al dinero”) afirma que un proyecto de esa naturaleza es digno de Cuba. Después de afirmar que la tierra (el campo) ha de servir a la común utilidad de todos, Pío XI (1931) afirma que “hemos enseñado eso mismo también poco antes, cuando afirmamos que esa participación de los bienes que se opera por medio de la propiedad privada, para que las cosas creadas pudieran prestar a los hombres esa utilidad de un modo seguro y estable, ha sido establecida por la misma naturaleza”. Es de “ley natural” que los bienes sean comunes. En 1961, Juan XXIII decía que “estamos convencidos de la razón que asiste a los trabajadores cuando aspiran a participar activamente en la vida de las empresas donde trabajan (…) No dudamos, sin embargo, en afirmar que a los trabajadores hay que darles una participación activa en los asuntos de la empresa donde trabajan, tanto en las privadas como en las públicas, participación que, en todo caso, debe tener a que la empresa sea una auténtica comunidad humana...” En 1965, el Concilio Vaticano II afirmó: “Se ha de promover la activa participación de todos en la gestión de la empresa, según formas que habrá que determinar con acierto.” En 1981, Juan Pablo II expresó: “Bajo esta luz adquieren un significado de relieve particular las numerosas propuestas hechas por expertos en la doctrina social católica y también por el Supremo Magisterio de la Iglesia. Son propuestas que se refieren a la copropiedad de los medios de trabajo, a la participación de los trabajadores en la gestión y o en los beneficios de la empresa, al llamado “accionario” del trabajo y otras semejantes.” Se notará el conservadurismo del proyecto de ley, ya que sólo propone participación en las ganancias y no –como sugiere el Magisterio– también la participación en la gestión empresaria (aunque los votos “no positivos” arrecien el Congreso).Finalizo con un importante texto: el 11 de abril de 1987 en el Luna Park Juan Pablo II se reunió ante 10 mil empresarios argentinos. Allí les dijo: “Debéis contribuir a que se multipliquen las inversiones productivas, los puestos de trabajo y a que se promuevan formas adecuadas de participación de los trabajadores en la gestión y las utilidades de la empresa, y que se abran cauces que permitan un mayor acceso de todos a la propiedad, como base de una sociedad justa y solidaria.” Como era de esperar, ante tan católico auditorio, estos ¡aplaudieron! Méndez y Biolcati, ¿habrán estado allí?


sábado, 11 de septiembre de 2010

PROYECTO RECALDE : LAS FIRMAS DEBERÁN PARTICIPAR EL 10% DE LAS GANANCIAS A LOS TRABAJADORES, por Mariano Beristain (para "Tiempo Argentino")


Arriba : Nuestra Constitución. Cita textual de un fragmento del artículo 14 bis, establecido por la Convención Constituyente de 1957, convocada por el general Pedro Eugenio Aramburu.
[La imagen es responsabilidad exclusiva de "Mirando hacia adentro"]

Las bases del proyecto Recalde

Publicado el 9 de Septiembre de 2010



La propuesta apoyada por la CGT, que tanto escandaliza a la UIA, comprende los beneficios de las empresas con más de 300 empleados. Exceptúa a las pymes, prevé una retribución anual y crea un fondo para ayudar a aquellos que estén en negro.
La iniciativa del diputado del Frente para la Victoria Héctor Recalde prevé que las compañías con más de 300 trabajadores participen a los trabajadores el 10% de las ganancias netas de la producción. La iniciativa, que tanto escandaliza y preocupa a la Unión Industrial Argentina (UIA) ingresará la semana próxima en la Cámara de Diputados a través de la Comisión de Legislación laboral, después de haber recibido un espaldarazo explícito de la Confederación General del Trabajo (CGT), la Central de Trabajadores Argentinos (CTA) y buena parte del arco político oficialista, de los partidos de la oposición que se autodenominan progresistas e incluso de algunos dirigentes moderados del PRO, como el diputado Federico Pinedo. El martes, el titular de la CGT Hugo Moyano apoyó públicamente la iniciativa, después que el domingo Tiempo Argentino publicó una entrevista en la que la viceministra Noemí Rial adelantó que el Ejecutivo “acompañará” la propuesta. “La participación de los trabajadores en las ganancias y la presencia en el directorio está estipulada en la Constitución Nacional y en la Ley de Contrato del Trabajo”, recordó Rial. Luego de las declaraciones de Moyano, Héctor Méndez utilizó las páginas de El Cronista y de algunas radios para cuestionar con dureza el proyecto Recalde. “Con esta propuesta, la Argentina se parece a Cuba”, disparó Méndez. Ayer, el canciller Héctor Timerman apoyó implícitamente el proyecto y salió a responderle a Méndez. “Son expresiones antiguas, que nos retrotraen a una Argentina autoritaria”, y que “demuestran más que nada un acto de oposición por la oposición misma”, le espetó el canciller. Más allá del debate áspero que reflejaron los medios en las últimas 48 horas, el proyecto de Recalde continuará avanzando en los próximos días. El martes, el Consejo Directivo de la CGT aprobará por amplio consenso la iniciativa, que el jueves podría ingresar a Diputados. “La idea es debatirlo con todos los sectores involucrados”, aseguró ayer Recalde. El diputado y presidente de la Comisión de Legislación Laboral de la Cámara Baja anticipó ayer que “los dirigentes de la UIA serán los primeros convocados por la Comisión”. Pero también citará al resto de las entidades empresariales, incluyendo a las que aglutinan a las pymes, y a las organizaciones sindicales, entre otras. el proyecto. Tiempo Argentino accedió ayer a los ejes del proyecto:* Las empresas de lucro con más de 300 trabajadores deberán participar el 10% del rédito neto del proceso de producción. Es decir, 1 de cada $ 10 del dinero que ganan en limpio, después de afrontar todos sus costos y el pago de los impuestos. Por ende, quedan exceptuadas las pymes y, por supuesto, aquellas que muestren un balance negativo. * De ese 10% –correspondiente a las ganancias de producción–, el 80% del mismo lo cobrarán los trabajadores que revistan en la empresa, mientras que el 20% restante engrosará un Fondo Solidario, que se destinará a los trabajadores en negro y a aquellos que reciben la Asignación Universal por Hijo. * Los empleados de la empresa cobrarán su participación en las ganancias a fin de año. Se tomará en consideración la antigüedad en el empleo y la categoría profesional. El monto que perciban no pagará contribuciones ni aportes. *El dinero del Fondo Solidario se distribuirá tomando como referencia la base de datos de los beneficiarios de la Asignación Universal por Hijo que tiene la ANSES. El Fondo será regulado por un consejo tripartito con participación de empresarios, trabajadores y el Poder Ejecutivo. La iniciativa comenzará a regir a partir del año siguiente de su aprobación.